劳动保障监察事项：
1.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况 ；
2.用人单位与劳动者订立劳动合同的情况 ；
3.用人单位遵守禁止使用童工的情况； 
4.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护的规定 ；
5.用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况 ；
6.用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况 ；
7.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况 ；
8.职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况 ；
9.法律法规规定的其他劳动保障监察事项。
A选项不是劳动保障监察的调整范围。