[单选题]
某公司电工小黄与公司签订的劳动合同中约定:合同履行期内,如发生工伤事故,公司最多赔偿3万元。一次,小黄在检修电路中因违反操作规程不慎触电,造成重伤。下列关于事故处理的方式中,正确的是( )。
  • A
    小黄可依法享受工伤待遇,不受合同中3万元的限制
  • B
    小黄违反操作规程,不应享受工伤待遇
  • C
    小黄违反操作规程,公司可在3万元之内酌情赔偿
  • D
    小黄按照合同约定,可获得3万元赔偿
正确答案:A 学习难度:

题目解析:

《劳动合同法》规定,用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的,劳动合同无效或者部分无效。劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。因此,小黄与公司签订的劳动合同无效。小黄依法享受工伤待遇。
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