[单选题]
下列关于组织承诺影响后果的说法,错误的是( )。
  • A
    情感承诺高的员工通常表现出充足的干劲,对组织的任何工作都是全身心地投入
  • B
    组织承诺水平的高低与上司、同事对员工的评价以及员工自己对于工作、报酬、晋升的评价呈明显的正相关
  • C
    继续承诺高的员工会积极地投入工作中,虽然表现出明显的功利之心,但仍会以较高的热情去完成本职工作
  • D
    规范承诺高的员工常以责任与义务作为行事准则,在应尽义务方面表现非常突出,但不会表现出太多的热情
正确答案:C 学习难度:

题目解析:

继续承诺高的员工可能随时准备跳槽,尽管有时也能积极地投入工作,但常会斤斤计较,表现出明显的功利之心,或者只是敷衍工作。选项C错误。
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